ISO45001，這一ISO國際標準化組織用來取代OHSAS18001的新的職業健康和安全管理體系標準將在2016年出版。這一新標準用于幫助全世界的組織確保其工作者健康和安全。

本標準定位是替代目前受歡迎的OHSAS18001標準，最終目標仍然是為了提高現有職業健康和安全績效。ISO45001將更容易與其他ISO管理體系標準例如ISO9001:2015和ISO14001:2015相融

合。

在新標準中，一個組織將不僅僅專注于其直接的健康和安全問題，而是會考慮到更大的社會期許。組織需要考慮到他們的分包商和供應商，還有比如說他們自身的工作會在周圍對相鄰的鄰居造成怎樣的

影響。

由于全球化和全球貿易的不斷增加，組織相關者希望組織在業務各個方面都有道德的表現，尤其體現在其對待員工的方式上。ISO45001將提供給這些組織一個可以遵循的國際認可的職業健康及安全標

準。該標準不僅提供了分析和管理風險的正式的系統規范，還為管理其

法規符合性，提升工作場所的安全性及評估職業健康和安全績效提供了規范。這些系統方法對于減少事故數量從而最終減少商業威脅都是有益的。

企業實施ISO45001職業健康安全管理體系提高企業的安全管理和綜合管理水平，促進企業管理的規范化、標準化、現代化。可以減少因工傷事故和職業病所造成的經濟損失和因此所產生的負面影響，提高企業的經濟效益。可以提高企業的信譽、形象和凝聚力。可以提高職工的安全素質、安全意識和操作技能，使員工在生產、經營活動中自覺防范安全健康風險。可以增強企業在國內外市場中的競爭能力。可以為企業在國際生產經營活動中吸引投資者和合作伙伴創造條件。可以促進企業的安全管理與國際接軌，消除貿易壁壘，是企業的第三張通行證。可以通過提高安全生產水平改善政府--企業--員工（以及相關方）之間的關系。 

那么企業應該如何實施和建立安全管理體系

一、職業安全健康管理體系初始評審及體系策劃的內容

        1．初始評審的內容

        (1)獲取相關的職業安全健康法律、法規和其他要求，對其適用性及需遵守的內容進行確認，并對遵守情況進行調查和評價；

        (2)對現有的或計劃的作業活動進行危害辨識和風險評價；

        (3)確定現有措施或計劃采取的措施是否能夠消除危害或控制風險；

        (4）對所有現行職業安全健康管理的規定、過程和程序等進行檢查，并評價其對管理體系要求的有效性和適用性；

        (5)分析以往企業安全事故情況以及員工健康監護數據等相關資料，包括人員傷亡、職業病、財產損失的統計、防護記錄和趨勢分析；

        (6)對現行組織機構、資源配備和職責分工等進行評價。

        2．體系策劃的內容

        (1)確立職業安全健康方針；

        (2)制定職業安全健康體系目標及其管理方案；

        (3)結合職業安全健康管理體系要求進行職能分配和機構職責分工；

        (4)確定職業安全健康管理體系文件結構和各層次文件清單；

        (5)為建立和實施職業安全健康管理體系準備必要的資源。

        二、職業安全健康管理體系文件的內容和結構

        1．體系文件的內容

        體系文件描述體系的核心要素及其相互作用，并提供查詢相關文件的途徑。

        主要內容有：

        組織的職業安全健康方針和目標；

        職業安全健康管理的關鍵崗位與職責；

        主要的職業安全健康風險及其預防和控制措施；

        職業安全健康管理體系框架內的管理方案、程序、作業指導書等。

        體系文件要能確保所建立的職業安全健康管理體系在任何情況下（包括各級人員發生變動時）均能得到充分理解和有效運行。

        2．體系文件的內容和結構

        職業安全健康管理體系文件的結構，多數情況下是采用管理手冊、程序文件、作業指導書以及記錄的形式。