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      ISO45001認證之企業有效實施策略

      發布者: 沃博    時間:2022-09-12 18:10:23


       
      一、職業健康安全管理體系背景知識

      1999年之前,世界的企業在健康和安全的管理沒有國際化標準,這導致了市場競爭的混亂。


      1999年,OHSAS項目組(BSI作為秘書處)出版了OHSAS 18000系列該系列有兩個規格:18001專注于為工作安全和健康管理的有效制度的要求;而18002下的指南列表集中的實際應用。到2005年約16000個組織在80多個國家使用OHSAS 18001。


      2007年7月,該OHSAS 18001標準進行了更新,并與其他管理體系標準如ISO 14001標準,系統相一致。 


      同期,英國決定采用OHSAS 18001標準作為英國國家標準,并建立了BS OHSAS 18001。安全管理體系和高效的職業健康促進體系,幫助企業形成人人參與健康的工作環境。該BS OHSAS 18001設計,用以減少潛在的事故發生,遵守立法并提高系統性地識別和控制健康和安全風險。 


      二、新的職業健康安全國際標準誕生

      ISO 45001將取代OHSAS 18001


      在ISO 45001是管理系統的職業安全與健康,新的國際標準。標準將在2016年10月份準備就緒。


      2013年10月,一個項目委員會,ISO PC 283,在倫敦開會并創建了第一版的ISO 45001國際標準的草案。考慮到OHSAS 18001 - 國際認可,并在英國標準采中采納為基礎,新的國際標準和ISO 9001(質量管理)和ISO 14001(環境管理)標準保持了高度的一致性。


      這一變化的編制歷程如下:在今年(2014年)年底,預計該草案規則供公眾審查;在2015年底,將有一版國際標準的終稿草案(FDIS);最終標準的公布將在2016年。因此,企業將有足夠的時間滿足標準的符合性要求。


      三、新標和舊標的主要變化

      在這個新的版本,如“風險”,“工作場所”,“工人”的一些基本概念被修改。 

      與OHSAS 18001標準相比另一個顯著變化,是將新標聚焦系統,而不是單純的危害識別,而是風險識別及相應的控制。 


      【主要變化】

      聚焦企業運營的系統風險,而不是事故危害隱患; 

      通過安全文化理念的引入,促進人人參與的氛圍; 

      強調供應鏈的管理,比如承包商,外包,采購等環節的管理; 

      記錄的管理升級為信息管理。 


      四、新標帶給企業的影響 – 福音

      國際標準帶來的是在全球的范圍內,不同國度、不同文化背景可以推行同一個基于最佳管理實踐的標準,建立職業健康安全的管理體系。


      這將促進對共同關注的話題(健康與安全),在世界貿易范圍內實現更良好的溝通,各企業之間有共通的語言平臺。


      該標準的應用,將促進企業的國際標準符合性,促進企業責任,規范職業道德和公司內部治理,增強審計實踐。


      在ISO 45001還將對社會產生直接的影響。隨著越來越多的系統國際公認的職業健康和安全;所有的事件和事故的數量將減少,增強生產運營的持續性減少中斷,減少突發事件造成的經濟損失。


      同時,意味著在工作場所和在醫院,更少出現緊急救援和處理的情況。


      五、ISO 45001全球變化

      雖然世界各方表示對健康和國際安全標準的需求,同時關心新標的方式會如何影響未來的工作。為了應對這些挑戰,并保護來自世界各地的勞動者,國際勞工組織(ILO)是ISO 45001新標發布的關鍵推動者。


      在ISO 45001將管理系統的新領域與國際標準保持高度一致性,以確保更好的兼容性。一旦發布,該規則適用于任何組織尋求: 


      建立和實施管理體系認可的安全與健康國際減少或盡量減少人員和其他相關方的風險。


      為了保持并不斷提高其在健康和安全性能。

      所有的操作,按照國際公認的標準,關于健康和安全政策。 

      雖然該項目委員會正在使用BS OHSAS 18001和ISO 45001測試標準,他們仍然在努力尋求共識。他們將定期舉行會議,制定標準,并確保參與這項研究的所有國家同意。







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